Capacitación para mejorar relaciones interpersonales y clima laboral

Personal de la EMAPAL-EP participó el jueves 15 de julio del presente año, en la capacitación sobre Relaciones Interpersonales y Clima Laboral.

El taller fue organizado por la Jefatura de Talento Humano de la EMAPAL-EP en coordinación con el Ministerio del Trabajo.

Contó con la asistencia técnica del Ing. Milton Urgilés, quien sostuvo que el objetivo principal fue que los participantes aprendan a entablar relaciones positivas, constructivas y ampliamente satisfactorias en el trabajo y en los demás ambientes en los que se desenvuelven.

También, se desarrolló ejercicios de motivación personal, estrategias para una buena comunicación efectiva y lo importante del perdón.

El gerente general de la EMAPAL-EP, Ing. Santiago Luna, calificó como importante que cada empleado conozca sobre las Relaciones Interpersonales y Clima Laboral, para que puedan ejecutar las directrices que ha establecido la Unidad de Talento Humano en su gestión por el cambio.

Participaron cuarenta empleados del área administrativa, técnica, financiera y comercial.

Estas actividades son parte de una serie de capacitaciones que viene realizando la EMAPAL-EP para todos sus colaboradores durante este año, con el fin de fomentar un entorno laboral saludable.

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